Triangle Recruitment Limited se zavazuje k dodržování Health & Safety at Work Act 1974 a všech relevantních souvisejících predpisu.

Triangle Recruitment Limited bude poskytovat nutné zdroje a aktivne usilovat o spolupráci všech zamestnancu, aby splnila tento závazek, a tím zajistila bezpecné pracovní postupy v rámci pracovního prostredí.

Tato politika se vztahuje na všechny zamestnance Triangle Recruitment Limited.Všichni docasní zamestnanci pak mají zákonnou povinnost primerene pecovat o své zdraví a bezpecnost a také o zdraví a bezpecnost svých kolegu.

Triangle Recruitment Limited Ltd. se snaží, pokud je to vhodné a proveditelné, zejména o následující:

• Zajistit ochranu zdraví, bezpecnosti a spokojenosti v práci všem zamestnancum a také docasne prideleným zamestnancum.
• Poradit výrobcum/ dodavatelum v tom, jak pripravit poucení o nebezpecných zarízeních/ škodlivých látkách. Pokud tato poucení ješte nejsou realizována, okamžite o ne požádat a zacít je uvádet do praxe v okamžiku jejich instalace na pracovišti. Identifikovat všechna zvláštní nebezpecí a minimalizovat je, aby bylo zaruceno bezpecné pracovního prostredí na všech pracovištích.
• Zajistit a udržovat všechna zarízení, stroje a podobné pracovní systémy ve stavu, který odpovídá zásadám bezpecnosti práce a ochrany zdraví zamestnancu.
• Prijmout opatrení pro zajištení bezpecnosti a nulového zdravotního rizika v souvislosti s používáním, skladováním a prepravou všech položek, které se na pracovišti používají.
• Poskytnout takové informace, výcvik, školení a dohled svým stálým i docasne prideleným zamestnancum, jež jsou nezbytné k zajištení bezpecnosti a ochrany zdraví pri práci.
• Udržovat pracovište ve stavu, který je bezpecný a bez rizika pro zdraví zamestnancu.
• V prípade nehod ustanovit postupy ke zjištení príciny ohrožení zdraví na pracovišti a zahájit nápravná opatrení k zabránení jejich opakování.

Všichni reditelé a manažeri uciní odpovídající kroky, aby zajistili, že budou znát bezpecnostní politiku Triangle Recruitment Limited a rozumet jí, vcetne následujícího:

• Šírit informace o ochrane zdraví a bezpecnosti práce mezi své zamestnance, vcetne aktualizovaných informací o zákonných normách, zásadách správné praxe a dalších informací z oblasti ochrany zdraví a bezpecnosti práce.
• Ujistit se, že bezpecnostní vzdelávací potreby jednotlivce jsou splneny.
• Udržovat kontakt s Health & Safety Executive, místní samosprávou, Britskou radou pro bezpecnost a jinými subjekty, zabývajícími se ochranou zdraví a bezpecností práce.
• Brát v úvahu doporucení svých zamestnancu týkající se bezpecnosti práce.

Je povinností všech zamestnancu Triangle Recruitment Limited a docasne pridelených zamestnancu, sledovat, že veškeré vybavení používané pri práci odpovídá bezpecnostním predpisum.

Všechny návštevy na pracovišti musí být v souladu s bezpecnostní politikou Triangle Recruitment Limited. Je povinností managementu, zamestnancu a docasne pridelených zamestnancu, aby zajistili, že návštevníci jsou si vedomi jejich odpovednosti.

Jakékoli porušení zdravotní a bezpecnostní politiky Triangle Recruitment Limited bude považováno za závažné porušení pravidel a budou prijata odpovídající disciplinárních a nápravná opatrení.